CAMETÁ — A seleção temporária para o Hospital Regional de Cametá terá 150 oportunidades em funções de níveis fundamental, médio, técnico e superior. O prazo de inscrição começa às 0h de 29 de setembro e termina às 23h59 de 30 de setembro, exclusivamente pelo site do Sistema Integrado de Processo Seletivo Simplificado (Sipros).
O processo foi aberto pela Secretaria de Estado de Saúde Pública do Pará (Sespa). O extrato do edital saiu na sexta-feira (25), no Diário Oficial do Estado. O edital completo deve informar requisitos, remuneração, distribuição das vagas e regras da seleção.
Distribuição das oportunidades
O Edital nº 4.1/2026 reúne 102 vagas para ampla concorrência e pessoas com deficiência (PcD). Já o Edital nº 4.2/2026 prevê 48 oportunidades reservadas a pessoas pretas, pardas, indígenas e quilombolas (PPIQ).
A Sespa informou que as contratações foram autorizadas de forma excepcional para atender à ampliação de um serviço hospitalar essencial, cujo funcionamento é considerado inadiável. A admissão seguirá a Lei Complementar nº 07/1991 e alterações posteriores.
As funções abrangem áreas assistenciais, técnicas e administrativas. A lista inclui médicos, enfermeiros, fisioterapeutas, farmacêuticos, biomédicos, nutricionistas, psicólogos, assistentes sociais e terapeutas ocupacionais. Também há vagas para técnicos de enfermagem, radiologia e patologia clínica, além de agentes administrativos, agentes de artes práticas e físico.
Etapas e calendário
O prefeito de Cametá, Victor Cassiano, relacionou as contratações à expansão da estrutura do hospital e à implantação de novas Unidades de Terapia Intensiva (UTIs). Segundo ele, os candidatos passarão por análise documental e curricular e por entrevistas.
O cronograma divulgado prevê a publicação do resultado final em 19 de outubro. A entrega dos documentos e a assinatura dos contratos estão marcadas para 20 e 21 de outubro. O início das atividades está previsto para 22 de outubro.
